Начиная с января 2018 года Арцизской районной службой занятости введена процедура социального сопровождения по подходу «кейс-менеджмент» в рамках проекта Программы развития ООН «Поддержка реформ социального сектора в Украине», сообщается на веб-странице Арцизской РГА.
Индивидуальная работа по подходу «кейс-менеджмент» предполагает тесное взаимодействие специалиста центра занятости с безработным лицом, во время которого происходит оценка ситуации, разрабатывается индивидуальный план работы, предоставляется помощь в решении личных и социальных проблем, которые мешают трудоустройству, путем привлечения других организаций и специалистов к оказанию необходимых услуг.
В связи с этим 7 февраля 2018 года в Арцизском районном центре занятости состоялось заседание круглого стола с участием социальных партнеров на тему «Новые подходы к содействию занятости уязвимых на рынке труда групп населения». Мероприятие проводилось с целью координирования совместных усилий социальных партнеров в сфере предоставления соответствующих услуг незащищенным категориям граждан.
Во время мероприятия и. о. директора Арцизского районного центра занятости Прасковья Кутырева представила социальным партнерам модель содействия трудоустройству по подходу «кейс-менеджмент», новые подходы и инструменты при трудоустройстве зарегистрированных безработных: профилирование, кейс-менеджмент, социальное сопровождение.
По итогам заседания участники мероприятия договорились о сотрудничестве по вопросам предоставления социальных услуг для уязвимых на рынке труда групп населения, конкретизировали содержание услуг, а также получили первичную информацию для составления карты социальных услуг.