Саратский район нуждается в директорах школ

11:56, 04 апреля 2017
директор школы

Отдел образования, молодежи и спорта Саратской РГА объявил конкурс на занятие вакантных должностей директоров пяти школ района в соответствии с Порядком назначения на должность руководителей общеобразовательных учебных заведений, которые принадлежат к общей собственности территориальных громад сел, поселка Саратского района.

Так, руководители требуются в Забарский учебно-воспитательный комплекс «ОШ I-III ступеней дошкольное учебное заведение (детский сад)», Новоселовский учебно-воспитательный комплекс «ОШ I-III ступеней-лицей», Плахтеевский учебно-воспитательный комплекс «ОШ №1 I-II ступеней дошкольное учебное заведение (ясли-сад)», СергеевскуюОШ I-III ступеней и Фараоновский учебно-воспитательный комплекс «ОШ I-III ступеней дошкольное учебное заведение (ясли-сад)».

Вышеуказанные должности могут занимать лица, являющиеся гражданами Украины, свободно владеющие государственным языком, имеющие высшее профессиональное образование на уровне специалиста или магистра, стаж педагогической работы не менее трех лет, высокие моральные качества и состояние здоровья, позволяющее выполнять профессиональные обязанности.

Документы претендентов (заверенные копия документа, удостоверяющего личность; копия трудовой книжки; копия документов о высшем образовании; резюме; согласие на обработку персональных данных; перспективный план развития учебного заведения; эссе, в котором отражены мотивация претендента быть руководителем учебного заведения) принимаются в течение 20 календарных дней с 3 апреля по адресу: пгт Сарата, ул. Кристиана Вернера, 84, II этаж, кабинет 16.

Конкурсный отбор будет проводиться в три этапа. На первом этапе претенденты подают вышеперечисленные документы и готовят эссе, в котором отражают свою мотивацию быть руководителем, свое видение развития учебного заведения. Второй и третий этап будут проходить в период с 24 по 27 апреля 2017 года.

На втором этапе претендентам предоставляется возможность провести один день в учебном заведении. Претендент на собрании коллектива учебного заведения представляет себя, демонстрирует свое видение развития учебного заведения.

На третьем этапе претенденты представят комиссии концепцию деятельности и развития учебного заведения (до 10-ти минут) и пройдут собеседование на знание нормативно-правовых актов Украины в сфере образования.