В последние годы одной из наиболее острых проблем периферийных городов стал дефицит медицинских кадров. Тарутинский район – не исключение. Как пример, в конце 2017 года по причине отсутствия педиатра-неонатолога родильное отделение Тарутинского района оказалось на грани закрытия. В связи с негативной тенденцией в регионе предметно рассматриваются различные варианты для привлечения молодых специалистов в медучреждения Тарутинского района.
Так, полностью оплатить обучение, выдать одноразовую материальную помощь в размере 100 тыс. грн с момента начала работы в больнице, а также в течение пяти лет обеспечить жильем и компенсировать 50% стоимости всех услуг ЖКХ, — на таких условиях Тарутинская РГА и Тарутинская районная больница заключили договор с Еленой Пенковой — студенткой второго курса Одесского национального медуниверситета.
В качестве дополнительной мотивации студентке обещано устроить ее детей в дошкольное учреждение вне очереди.
Со своей стороны молодой медработник должна успешно окончить медицинский университет и пройти интернатуру в Тарутинском районе, а также в течение пяти лет работать в учреждениях здравоохранения района.
Читайте также: “ГЛАВВРАЧ АРЦИЗСКОЙ ЦРБ: «МЫ ПОСТОЯННО РАБОТАЕМ НАД ПРИВЛЕЧЕНИЕМ МОЛОДЫХ ВРАЧЕЙ»